КОНСОЛИДАЦИЯ КАРЬЕРА БЕЗОПАСНОСТИ
8 вещей, чтобы сделать, когда вы не в поиске работы
Неудивительно, что большинство работников сегодня беспокоиться о безопасности работы - гораздо больше, чем их родители. Работодатели использоваться для беспокойства о найме людей, которые оставались на одном месте много лет - "бойтесь работы бункеров" был девиз.
Теперь, однако, соискателей стремятся найти компании, которые не будут волочить ноги их из работы в два или три года. Работа безопасности фактически стал предметом фантастики.
При занятости на спад, важно быть еще более бдительными о карьере безопасности. Люди склонны думать о поиске работы и карьерные цели, когда обстоятельства заставляют их - то есть, когда они собираются быть без работы, и у них нет выбора. Это немного похоже на покупки по страхованию от пожаров за вашим домом начал гореть.
Потеря работы один раз в пять лет, может нанести ущерб вашим карьерного плана. Если у вас нет четко сформулированной карьерный план, сейчас хорошее время, чтобы разработать стратегию, подумайте о последствиях принудительного перемещения работу, а также свести к минимуму последствия сбоев. В данной статье излагаются меры можно предпринять, чтобы защитить себя. Карьера безопасности - не только дело обеспечения безопасности - должны быть одним из главных приоритетов.
Что такое карьера безопасности?
Успешное формирование карьеры средства безопасности:
* Возможность остаться на трек с вашими целями карьеру, даже если ваша следующая работа длится два года, а не 10, даже если вы вышли из работы вдруг, когда ваша компания продала, даже если ваш новый босс окажется токсичных и блоки вашего продвижения. Иными словами, это означает наличие стратегии, чтобы помочь Вам ориентироваться в непредвиденных.
* Уменьшение времени Вы тратите на рынке труда, то есть, сокращая "в период между рабочих мест" статус в 20 - 25-летнего периода. Если вы можете положить вещи таким образом, что периоды безработицы Короче говоря, вы, скорее всего, чтобы не отвлекаться от ваших целей. Длительные периоды безработицы зачастую подталкивают работу охотников соглашаться на работу, не соответствующие стратегии.
Карьера средства безопасности, не имеющих постоянное жительство. Следующие советы помогут вам в достижении такой успех, где вы находитесь в контроле, и вы не должны соглашаться на то, что происходит придут на ваш сайт.
1. Развивать сеть
Если вы провели тщательный обыск на вашу нынешнюю работу, вы построили маркетинг-план разработан, чтобы помочь вам связаться 40 до 60 человек в течение нескольких целей. Вы бы были направлены на 200 позиции - получить много активности происходит и получить как много предложений, как вы могли. К тому времени, вы попали на новом месте работы, вы можете действительно обратились 200 человек - или, может быть, это только 40, 50 или 60.
Но когда вы услышали эти волнующие слова: "Ты нанял!" Что же вы делаете с вашим маркетинг-план? Если вы думаете о карьере безопасности, вы не поместили ее в файл и забыть о ней.
Во время работы охоту, вы смогли сказать хотя бы несколько десятков новых людей, о ваших навыков, достижений и целей. Это люди, для поддержания отношений с вечно. Вот сетей: строительство пожизненное отношений. Некоторые из этих людей весьма вероятно, может играть ключевую роль, помогая вам оставаться на трек лет.
Старший аудитор банка, который не посмотрел на работу в 25 лет прошли через длинный, напряженный поиск. Он признался, что он был застенчив и поиска работы не таким легким делом. Но где же он в конечном итоге получить свинца, что привело к его новой работе? Он связался с бывшей коллегой, с которым он не был в контакте с более 10 лет. Бывший коллега была очень позитивная память о его работе и характер, и с удовольствием дал ему рекомендацию окупились. Вполне вероятно, что он не имел бы долго и напряженный поиск, если он находился в связи с важными людьми.
Сделать точки поддерживает связь с бывшими коллегами и новые контакты, сложившиеся в ходе вашей работы охоты. Тогда охват в течение следующего периода безработицы не будет такой тяжелой борьбе - и это гораздо больше шансов быть кратким.
Держите просмотре маркетинговый план и использовать его как основу для ваших усилий сетей. Есть много электронных инструментов и методов, доступных держать вас помнить о вызовах и контактов производится один раз в неделю или каждый месяц. Создать базу данных ваших контактов, работы по поддержанию и вырастить его. Использование электронной форме каких-то - Lotus, FilemakerPro, ACT и т.д. - вместо сбора визитных карточек или черную книжечку. Держите хороший письменный и отмечает в этой базе данных на всех этих людей (их проекты, интересы, сфера компетенции), и кормить их информации, что они могут оказаться полезными. Держите напоминать людям в вашей области, где вы и что вы делаете.
Развивать сеть, дать людям знать вас ресурс и что вы на вершине своей игры (или прилагаем все усилия, чтобы получить здесь).
2. Вон из офиса - Играть главную роль в вашей профессиональной ассоциации
Участие в совещаниях профессиональные ассоциации могут дать толчок к сети, и кто хочет поменять часто призвал принять участие в ассоциации, чтобы ускорить процесс воспринимается как инсайдеры. Job-охотники хорошо служит появляться на ежемесячных заседаниях ассоциации и нажать на мясо.
Рассмотрим влияние этого объединения участие может оказать на карьеру безопасности. Одно дело принять участие время от времени. Но карьера настроенные люди хотят, чтобы рассматриваться в качестве лидеров в своих собственных компаний, а также в своих областях.
Присоединиться к ассоциации. Принять роль лидера. Волонтером проектов и комитетов. Это означает приверженность время, энергию и энтузиазм. Стоит ли с точки зрения карьеры безопасности? По крайней мере, ваше имя, название и фото появляются в информационном бюллетене ассоциации или журнала, желательно на регулярной основе. Ваш начальник и коллеги увидят его, а также руководство в других компаниях. А вы можете перечислить ваши достижения объединения на ваше резюме.
Один из моих любимых историй интенсивных усилий адвоката, чтобы переместить свою карьеру в старшей юридической практики. Эван стал активно профессиональных ассоциаций, а также подписала контракт на работу в комитетах, которые включены женщины, которая является лидером в этой области. Когда она в конце концов нужно было нанять кого-то, он обратился за работу. Найм Эван был сравнительно простое решение для нее, потому что он был в полной мере участвовать в ассоциации, она знала его, и качество его работы.
Вы можете стать звездой в своей компании, но было бы хорошо, - это будет стратегический - если кто в вашей отрасли могли видеть ваши ценности. Если Вы станете легко признаются в качестве игрока промышленности из-за вашего высокого профиля в ассоциацию - оценку за ваш труд, возможно, на научно-исследовательского проекта или организации конференции - это будет гораздо проще в будущем интервью для менеджеров по найму признать вашу приверженность и вклад в этой области.
3. Вон из офиса - построить репутацию путем публичных выступлений
Предложение будет с речами на заседании ассоциации, или основным докладом на ежегодной конференции. Это отличный способ получить признание в качестве "идейным лидером" в своей области.
Вам не придется ждать вашей компании, чтобы помазать тебя, как представитель СМИ - это привилегия на самом деле падает очень мало. В самом деле, если вы в конечном итоге выступая по темам, представляющим интерес в своей области, будь то для промышленных ассоциаций или даже общей аудитории, вы, как правило, не могут появляться в качестве представителя Вашей компании (если только вы имеете право это сделать). Скорее, можно представить себя в качестве эксперта в своей области - возможно, о тенденциях в области завод ликвидацией узких мест и реконструкции предприятия, экологических норм и управления энергией.
Лучший протокол, чтобы ваш босс - и PR отдела компании - знаю, что вы делаете, даже если вы не выступая от имени Вашей фирмы. В самом деле, вы должны сказать своему боссу. Помните, что это часть вашей стратегии безопасности карьеры - укрепление своей репутации в качестве специалиста и эксперта. Более выступая вы это делаете, тем больше будут пользоваться спросом.
Имейте в виду, что цель вашего маркетингового плана (когда вы были поиске работы) должен был поговорить с 60 людей, которые в конечном счете могут быть в состоянии нанять вас. Если вы дадите выступлений на горячие темы в своей области, люди будут выстраиваться с вами встретиться. Это поможет вам развить широкую сеть профессионалов в своей области.
Это очень общий для застенчивый человек и интроверты, чтобы уклоняться от идеи публичного выступления - и они могут поддаться соблазну перейти на этот метод для построения карьеры безопасности. Но интроверты могут быть вдохновлены примером Джеймс Браун, представитель штата Нью-Йорк кафедра труда, который недавно выступил ежегодный банкет Five O'Clock Клуб Гильдии Карьера Тренеров. Он стал, признав, что он застенчивый парень, и что общественной роли выступает, навязанная ему его начальства. Так он должен был делать то, что он должен был сделать. Он находится сейчас в спросом в качестве докладчика. Ключ к его успеху его удивительные знаниями в области экономики Нью-Йорке и на рынке труда. Его опыт позволяет ему встать перед комнате, полной народу и говорить от сердца к своей аудитории.
Может быть, вы чувствуете, что вы не достаточно высока по карьерной лестнице, чтобы что-то сказать или команду внимание. Один из способов продвижения вверх по лестнице, чтобы построить свой опыт и стал известен как человек, которому есть что сказать.
В следующий раз вы слышали выступление на заседании ассоциации, чтобы точки чате со спикером потом: "Как давно вы это делаете? Как вы попали на публичные выступления?" Может быть, публичные выступления могут стать частью вашего плана 5 или 10 лет.
4. Создайте репутацию в письменном виде
Один из способов получить попросил дать речей стал известен как человек, который имеет сообщение - или. как Джеймс Браун, так же много полезной информации в определенной области. Вы можете сделать это в письменном виде для публикации. Так же, как ваше имя, название и фото в конечном итоге в бюллетень ассоциации, когда вы активны в комитетах или на конференциях, то же происходит, когда вы из авторов.
Очень немногие руководство на самом деле писать книги, так что это не является самоцелью. Гейл Research, "рассылки в режиме" списки "11600 подписке, состав, и свободные бюллетени, бюллетени, дайджесты, и аналогичных изданий в США и Канаде". Чтобы получить представление об отрасли публикаций вы должны ориентации, посмотрите, что ваш босс чтении.
Хороший сетей техника направлять копии статей людьми, которых вы встречались с. Это плюс для вас, если люди делятся вашей статьи в профессиональных кругах.
Обращение авторов статей, это тоже хороший способ сетей. Это будет стимулировать другие протянуть руку, чтобы вы - люди, которые могут стать частью вашего расширения сети контактов промышленности.
Как писать книги? Потому что написание книги требует так много работы и, как правило платит так мало, это не совсем целесообразна для большинства людей, которые определяют стратегии развития карьеры безопасности. Тем не менее, Есть ситуации, когда она дает стимул. Энтони Politano, автор книги "Главный эффективности сотрудника", было установлено, что для этого дела. Он был приглашен в качестве членов группы для проведения семинара на тему "HR Метрики: Какие Ваши правления и генеральный директор Хотите", и после окончания сессии было длинной очереди руководителей HR ждет, чтобы его книги. Именно в этот один случай, он казался много людей, и расширить свою сеть контактов. В следующий раз, он ищет работу, обеспечивая интервью не будет борьбы, - и он не будет иметь проблемы принятия позиции консультанта.
5. Возьмите курсы или учить их, но и продолжают учиться!
Если ваша компания уделяет учебе возмещения расходов, в полной мере использовать это преимущество. Если у вашей компании нет, рассмотреть вопрос об уплате из собственного кармана. Будьте на смотровой для курсов колледжей, учебных центров и отраслевых институтов.
Это может звучать как почти клише сказать, что вы должны быть "на передний край". Тем не менее, нужно быть на высоте современных знаний, тенденции и технологии, которые оказывают воздействие твое поле.
Там также много говорят о важности "лидерами мнений", и нажав себе быть воспринято таким образом, может быть частью стратегии вашей карьере. Будучи текущих и инновационно - и, взяв инициативу, будет оставаться таковой - делает вас ценным вашего сотрудника или группы.
Курсовая также хорошо выглядит на Вашем резюме, особенно если темам непосредственно связаны с важными тенденциями в своей области. Эффективное собеседование вызывает outclassing конкуренции, и у вас будет преимущество, если вы можете перечислить несколько последних курсов, которые вы сделали.
Естественно, что преподавание курса, даже лучше. Напряженной работы и научных исследований, необходимых для курса подготовки - чтение с полдюжины книг и, вероятно, больше статей - будут толкать вас освоить новый материал и углубить ваше собственное понимание. Что может быть лучше для достижения репутацию идейным лидером?
Даже если вы не будете принимать или учить, конечно, не стоит пренебрегать обучения, необходимых для пребывания в своей области. Были ли пять или шесть новых книг, изданных в своей области за последние шесть месяцев, которые касаются вашего функции и цели? Вы хотите, чтобы ваши коллеги и начальство, чтобы смотреть вам в качестве источника и руководства. Будучи хорошо читать, является шагом в этом направлении.
6. Критическая - рассмотрение свое резюме
Большинству людей в поиске работы процесс настолько напряженный, что как только они приземлились позицию, они просто хотят поставить свои резюме прочь. Теперь, когда есть работа, почему бы и нет?
Одним из наиболее весомых причин того чтобы не упустить свое резюме в том, что рабочих мест больше не являются постоянными. Конечно, вы можете есть все надежды и ожидания, что новая работа будет продолжаться в течение пяти или более лет. Но мы все знаем, что дело безопасности не то, что раньше. Таким образом, всегда имея один глаз на ваше резюме является хорошей идеей.
"Я не смотрел на мое резюме на годы", является общим рефреном слышал от людей, которые пользуются долгосрочной перспективе с одного работодателя. Но резюме является важным инструментом маркетинга, который должен быть свежим. Получить в привычку рассмотрения свое резюме через каждые несколько месяцев.
Возможно, вы были наняты, чтобы сделать что-то. Главный вопрос интервью: "Если бы вы возьмете меня, какой вы хотели бы достичь в первые три месяца? Или "Что-то держит вас по ночам, что вы хотите мне помочь решить?" После того как вы были на работе в течение шести месяцев, то должны быть и новые достижения для размещения на вашем резюме.
Если несколько месяцев или лет проходят, и вы не добавить свежие достижения и навыки, чтобы ваши маркетинговые документа, Вы можете быть в состоянии застоя. Вы не можете быть здание рода опыт, который подписывает карьеры безопасности. Иными словами, частого пересмотра резюме это хороший способ оценить ваш прогресс в карьере.
Имея свое резюме текущих и свежие это способ оставаться в наступление. Всегда спрашивайте себя: "Если бы мне пришлось себя рынок завтра, я буду готова? Помните о важности сохранения в поиске работы периоды как можно более краткими. Вы не хотите, чтобы пыль с ваших резюме.
7. Критическая - обзор вашего видения
Многие люди переходят из одной неудовлетворительной работы на другую, потому что они не показывать оценки. Работа охотников, готовится к полномасштабной работе охоту, часто (как они должны) принять времени для оценки прошлого и понять, куда идти. Но такого рода оценки могут также помочь тем, кто, возможно, просто чувствуют, что вы в колею, чья карьера, кажется, ушел в тупик.
Несколько лет назад, партнер в юридической фирме понял, что отклонение от курса, когда его оценки показали, что его недавние приятным достижением было в младших классах средней школы. Совсем недавно другое лицо было обращено на его оценку, что он любил обучения, он вернулся в школу, чтобы получить инструктор сертификации, а также расширяет свою работу, чтобы включить подготовку обязанностей.
Обзор удовлетворяющих достижений, является не то, что нужно делать каждый год, но 40-летнего видение явно больше жидкости, - повторил и заслуживает рассмотрения, в свете того, как ваша жизнь на самом деле и происходит. Вы должны взять на работу, что позиции вам всего наилучшего на будущее вы видите для себя.
На каждом годовщины начала на новом месте работы, обзор видения - которые должны быть в письменной форме. Вы поощряется в соответствии с вашим планом? Принимаете ли Вы на новые задания, которые вам двигаться в правильном направлении? Карьера средства безопасности обратить внимание на эти вопросы на постоянной основе - особенно, если Вашего пребывания в работу продолжает прошлом типичный четыре с половиной года, что люди ожидают в эти дни.
8. Критически-ежегодные проверки с вашей карьере тренера
Вы не можете дали столько мыслей, но рассмотреть вопрос о найме карьеру тренера. Если вы используете один во время поиска работы, поддерживать отношения, и проверка, по крайней мере раз в год.
Карьера тренера поможет вам в определении и осуществлении стратегий, чтобы помочь вам достичь ваших целей. Как спортивный тренер, карьера тренера работ вывести ваше величие и помочь вам Excel, является ли ваша цель получить работу, выполнить, насколько ваши способности, или разработать стратегию непрерывного успешную карьеру.
Важно, чтобы оставаться на связи с вашим тренером. Если люди земли новые рабочие места, однако, тенденция к хотим забыть о борьбе рабочих мест охоты. "Это за мной сейчас - я должен получить с моей новой работе, и надеемся, что это длится очень долго".
Это обычно приводит к самоуспокоенности о карьере в области безопасности. Но тренер, которые представили такие надежные руководства в тяжелые дни в поиске работы может оставаться ценным ресурсом. Подобно тому, как это ошибочно поставил резюме в файл, это ошибка думать о безнадзорности и оценки вашей карьеры - в сопровождении экспертов.
Через год после начала новой работы, встретиться с тренером, чтобы просмотреть долгосрочного плана. Разговоры о осложнения или проблемы на новой работе, которые могут быть толкает Вас отклонения от курса - или, что, возможно, открыло новые возможности. Использование в качестве тренера профессиональные деки могут помочь вам достичь точки зрения.
Большинство из нас окружают профессионалы, на которых мы полагаемся, чтобы держать нас в звук и целом: бухгалтер, юрист, врач, стоматолог, духовенства. Это хорошая идея, чтобы добавить карьеру тренера в этом списке - и организовать проверки периодически, чтобы гарантировать, что вы будете делать раз в течение нескольких часов сосредоточили внимание на вашей карьере. И если вы столкнетесь с грубой упряжках на новую работу, войти в контакт с тренером еще раз.
Более подробную информацию о соответствии вашей карьере безопасного можно найти в новом клубе Five O'Clock книги "Навигация Ваша карьера: разработать свой план, Управление вашего босса, получить другую | Б. Внутри" (Делмар обучения, август 2005).
DAVID MADISON
В пять часов CLUB
DAVID MADISON, доктор философии, директор Национальной гильдии Five O'Clock Клуб Карьера тренеров (300 Е. сороковой ул Suite 6L, New York, NY 10016, телефон: (212) 286-9332, факс: (212) 286-9571; сайте: <a target="_blank" href="http://www.fiveoclockclub.com" rel="nofollow"> www.fiveoclockclub.com </ A>). В этом качестве он курирует процесс сертификации Гильдии - набор, отбор, обучение и тестирование тренеров, - писал он тренер учебного пособия, и он координирует согласование клиентов к тренерам, когда jobhunters попросить один-на-один сессий коучинга. Он написал много статей для ежемесячного бюллетеня организации, а также доклады и презентации на основе занятости презентации группы Круглого стола. Ранее он работал в качестве старшего рекрутера в течение двух кадровых агентств, которые обслуживали банковского сектора, а также являлся владельцем 1 в начале 1990-х. До переезда в области персонала, он провел 10 лет в министерстве Объединенной методистской в штате Массачусетс, выступающей в церкви Рокпорт и Шрусбери.
Он имеет степень бакалавра в области политологии Индиана Univ. и степень магистра богословия в Священном из Бостона Univ. Школа богословия. В 1975 году он получил докторскую степень в библейские исследования, по специальности в Ветхом Завете исследований, из Бостон Univ. Высшая школа ..
